豫設協 〔2016〕22號

各省轄市勘察設計協會（學會、辦事處）：

為深入貫徹落實省委省政府人才強省戰略部署，提升勘察設計行業整體質量，使工程勘察設計快速發展，根據省廳要求，結合行業實際情況，協會將組織開展“千人提升計劃”活動。

一、指導思想

“千人提升計劃”活動，突出“高、精、尖、缺”導向，圍繞“一帶一路”建設等國家重大戰略，向“十三五”規劃確定的重點領域、新興和戰略性產業、核心技術傾斜，使行業人員掌握新知識、新規范、新技術，采取組織技術培訓、現場調研、與高校聯合發現優秀人才，提升行業業務骨干綜合設計能力。

二、提升對象

全省協會會員單位，企業發展水平在本行業中處于領先位置，具備在本領域發揮骨干支撐作用的潛力；在本單位有突出的創新創業、企業管理能力和水平；是本行業科技創新、產業發展、企業管理等領域的帶頭人；在重點工程、重點項目勘察設計項目負責人。

三、提升方式

1、聯合攻關

加大與企業、科研院所、高校等用人單位與高端創新人才密集機構合作力度，通過走出去的辦法，聯系相關大學（如清華大學、同濟大學、本地鄭州大學等）、相關協會及企業，組織各類技術人員深入地學習規范、標準，大力提升工程勘察設計技術水平；開展教學科研、學術講座、人才培養、技術指導、技術推廣等智力服務。尤其是在“十三五”重點產業科技支撐工程、生態水利科技創新工程、農業節水灌溉科技創新工程等重大科技創新領域，采取聯合攻關、技術合作等形式吸引外部人才智力服務水利行業。

2、引進相關熱點技術

加快城市地下管廊和海綿城市建設，是黨中央、國務院作出的重大決策部署，組織相關技術人員對國內外海綿城市、地下管廊建設進行考察學習，通過實地考察交流，對海綿城市、地下管廊建設更深更清晰的認識，進一步更新理念，認識到國家推進海綿城市以及地下綜合管廊建設的戰略意圖、宏觀規劃、政策措施等。積極推進全省城鎮化建設、城市基礎設施建設，推動全省經濟和社會發展。

3、組織技術培訓

邀請省內外知名專家，針對注冊建筑師、勘察設計工程師進行技術培訓，學習最新規范、標準，提升技術水平，推動行業的技術進步。組織培養對象參與全省重大攻關課題、重大建設工程、重大創新項目，參加基層一線科技服務，在實踐中提升創新能力和綜合素質。

4、人才培養

 初步實施和省內高校幫扶，通過幫扶發現優秀人才，引進人才。建立產學研和人才培養合作機制。加快行業領軍人物和精英人才、復合型人才培養，提高工程勘察設計隊伍整體素質。積極與高等院校建立人才培養合作關系，鼓勵支持應用型人才結合工作需要攻讀專業碩士學位，鼓勵支持學術人才到重點高校攻讀博士學位。

5、合作交流

積極創造條件，鼓勵和支持培養對象參與國內外交流與合作，掌握現代學術動態和最新前沿理論，提高參與本領域國內(際)競爭與合作的素質和能力。支持系統主管部門結合行業特點，舉辦學術會議或論壇，鼓勵培養對象參加國內外學術交流活動。

6、由會員單位捐資成立助學基金，初步實施和省內高校貧困生、尖子生幫扶。通過幫扶發現優秀人才，引進人才，建立產學研和人才培養合作機制，提升工程勘察設計行業社會責任感及社會形象。

7、通過評選河南勘察設計大師、優秀建筑師、BIM技術創新人才及BIM技術創新大賽等形式，提升從業人員榮譽感，從而促進技術創新、設計創優和人才隊伍建設。

四、總體要求

協會各專業（工作）委員會、各市同業協會根據各自優勢，即日起針對聯合攻關、人才培養、合作交流、、引進相關熱點技術及技術培訓等展開行動；協會企業文化工作委員會針對“捐資助學”計劃制定相關措施及辦法，并抓緊落實；協會秘書處牽頭就河南勘察設計大師、優秀建筑師、BIM技術創新人才及BIM技術大賽等活動，制定相關辦法并落實。

                           2016年9月26日